Ми ділимося з вами корисною інформацією та своїм досвідом кожен день. Намагаємося створити середовище, в якому ви завжди знайдете відповіді на всі можливі питання, які стосуються консалтингу та рекрутингу. Проте ми майже не говоримо про нашу діяльність та послуги, які для багатьох компаній стали розв’язанням завдань у сфері управління людськими ресурсами. Тому час познайомитися ближче.

Ми інноваційна консалтингова компанія MDCONSULT. Вирішуємо ключові завдання бізнесу у сфері управління людськими ресурсами, за допомогою:

  • рекрутингу,
  • hr-консалтингу,
  • автоматизації процесів.

Наші регіональні центри розташовані у Києві та Одесі, але ми працюємо з клієнтами по усій Україні та з іноземними компаніями, які відкривають свій бізнес в Україні. Ми переконані, що ви прагнете зосередитися на тому, що справді важливо — на власному бізнесі, тому наша ціль — ваша міцна та ефективна команда, яка сприятиме цьому.

Якщо ви ставите собі такі питання:

  • Де знайти персонал та фахівців вищого рівня?
  • Як адаптувати співробітників та швидко інтегрувати в робочі процеси?
  • Як перевірити якість роботи, знайти та ліквідувати слабкі місця?
  • Як формувати корпоративну культуру?
  • Як ефективно організувати бізнес-процеси?
  • Як розробити систему стимулювання персоналу?

Тоді ми допоможемо, ви завжди можете звернутися до нас за первинною консультацією. Детальніше про нашу спеціалізацію далі.

РЕКРУТИНГ — це не просто запозичене слово, це розв’язання ключових процесів компанії в підборі персоналу

Які ж переваги відбору персоналу з нами?

  • Заощадження часу. Ми повністю беремо на себе пошук персоналу — а ви не відриваєтеся від бізнес-процесів. Професійні рекрутери розуміють всі технології пошуку талантів та знають специфіку сфери діяльності компанії, з якою працюють.
  • Якісний пошук. Тільки 40% кандидатів публікують резюме у відкритому доступі, ми знаємо де знаходяться ще 60%. Власний кадровий резерв та розробка стратегії пошуку кандидатів: 7 джерел, у тому числі АІ технології.
  • Повна характеристика кандидата. Практичне застосування авторських методик оцінки кандидатів: перевірка відповідності навичок і вмінь кандидатів, формування особистісного портрета, проходження професійних і особистісних тестів. А рекомендації з попередніх місць роботи доповнять портрет кандидата.
  • Гарантія. Ми завжди на зв’язку! Для кожного кандидата ми розробляємо індивідуальну систему адаптації в компанії. Якщо співробітник не пройде випробувальний термін — ми гарантовано знайдемо заміну.

Автоматизація — це не модний тренд, а необхідність для конкурентного та ефективного бізнесу

 У 2017 році ми створили digital-платформу для автоматизованої відеоспівбесіди без участі менеджера з підбору персоналу.

CVpool — інноваційна розробка для підбору персоналу без вашої участі. Ви надсилаєте кандидату доступ до сервісу у вигляді посилання, а він відповідає на заздалегідь створені вами питання. На перших етапах пошуку ви переглядаєте необмежену кількість інтерв’ю та обираєте кандидатів для подальшого відбору за раховані хвилини. Сервіс відкриває нові можливості та перспективи в комунікації з кандидатами. CVpool заощаджує ваш час, гроші, людські ресурси. Дозволяє дізнатися більше про кандидата у будь-якій точці світу всього за кілька хвилин.

Читати  Організаційна культура відомих компаній

Ми використовуємо CVpool, щоб:

  • швидко та ефективно шукати кандидатів для вас;
  • охопити широку аудиторію та переконатися, що обрані кандидати — найкращі з наявних;
  • надати вам максимально повну інформацію про майбутнього співробітника;
  • заощадити ваш час, який доречно витратити на проведення співбесід для ознайомлення.

HR-консалтинг — це не нове віяння заходу, а необхідний процес для передових компаній

Усім відомо, що успішний та динамічний розвиток компанії залежить від наявності кваліфікованого та досвідченого персоналу в усіх відділах та підрозділах.

HR-консалтинг точно показує реалії сучасного управління ресурсами  та підвищує ефективність  роботи вашого персоналу у короткі терміни.

Ефективна інформаційно-аналітична система дозволяє нашій компанії досягати хороших результатів на ринку надання консалтингових послуг, а саме:

  • виявляє негативні фактори, які впливають на усю роботу компанії;
  • аналізує поточну діяльність компанії та вивчає взаємодії між підрозділами;
  • розробляє стратегії для профілактики негативних факторів, які впливають на роботу компанії;
  • надає та підбирає необхідний персонал;
  • будує внутрішні процеси та розробляє інструкції для роботи персоналу.

HR-аудит та розробка системи мотивації персоналу, як невіддільні частини HR-консалтингу

Ви знаєте, що саме працівники роблять для досягнення цілей бізнесу? Саме аудит дозволяє керівникам отримати реальну картину та ліквідувати проблеми, які виявляються у процесі.

За допомогою hr-аудиту, ми:

  • вдосконалюємо систему процедури найняття;
  • зменшуємо «плинність кадрів»;
  • знижуємо рівень незадоволеності роботою;
  • навчаємо та мотивуємо співробітників;
  • збільшуємо продажі, за допомогою покращення відносин в колективі.

Система мотивації персоналу — один з найефективніших інструментів управління, який дозволяє підвищити ефективність роботи співробітників та компанії у цілому, а також залучити та утримати найталановитіших спеціалістів.

Ми розробляємо систему мотивації, а саме:

  • оцінку чинного стану та визначення напрямків розвитку системи мотивації персоналу;
  • розробку та узгодження з керівництвом компанії концепції системи мотивації персоналу;
  • створення системи матеріального та нематеріального стимулювання;
  • консультаційна підтримка впровадження системи мотивації персоналу;
  • автоматизація процесів мотивації персоналу.

У підсумку, ви:

  • не витрачаєте час на немотивованих співробітників;
  • не відриваєтеся від роботи на пошук персоналу;
  • не витрачаєте ресурси на сайти з вакансіями;
  • впевнені, що резюме та рекомендації нового співробітника перевірені;
  • отримуєте співробітника, який дивиться з вами в одному напрямку;
  • впевнені, що ми дійсно підібрали вам ідеального співробітника.

Якщо у вас виникають питання, пов’язані з плинністю кадрів, нестачею гідних спеціалістів на ринку праці, зменшенням ефективності роботи колективу на фоні поточної ситуації у світі — ми поряд! Заповніть заявку у нас сайті та отримати професійну консультацію.